CI&T
[Job 31822] Software Architect (Tech Lead Java & IA Generativa)
Remote role where the employee must remain based in a particular country.
This advert is written in Portuguese. Nomaders shows it exactly as the employer published it. Nothing is translated.
Brazil only
Employer listed it 3 days ago · Added today
First listed 3 days ago and still open.
Salary
Not stated
Location
Brazil only
Timezone
Not stated
Contract
Full-time
Experience
Lead
Category
Software
This employer didn't state pay. Jobs like this usually pay around $200k–$275k a year, a typical range taken from 597 lead-level software roles on Nomaders that do state pay. It's a guide, not an offer.
Remote flexibility
Work from home
This is a remote role, but the employee must be based in Brazil. It is work from home rather than work from anywhere.
What the employer says
- Source listing states candidate location: "Brazil, remote"
What Nomaders makes of it
- Residency required in Brazil
- Payroll and tax are likely handled in that country only
The quotes above are the employer's own words; the reading is ours. Always check the original listing and employment terms before working from another country.
About the role
Na CI&T , ajudamos grandes empresas a transformar o potencial da AI em impacto real nos negócios com AI Deployment, execução AI-native e tech-integrated business solutions.
Com 30 anos de experiência em transformação tecnológica, aceleramos inovação com expertise em agentic SDLC, application modernization, Data & AI, martech e business strategy.
Somos 8.000 CI&Ters em mais de 25 países, colaborando para construir soluções com impacto real. AI já faz parte da forma como trabalhamos, evoluímos e inovamos todos os dias.
Importante : se você reside na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequencia vigente.
Estamos em busca de um(a) Tech Lead apaixonado(a) por tecnologia, liderança e inovação.
Sua missão será liderar o time de engenharia na construção de soluções escaláveis em Java, sendo o principal catalisador da adoção de Inteligência Artificial Generativa — tanto para criar produtos inteligentes via APIs de LLMs quanto para transformar a produtividade do próprio time de desenvolvimento.
🎯 Suas Responsabilidades e Atribuições Liderança Técnica e Gestão: Liderar o time de engenharia de software, planejar sprints, traduzir requisitos de negócio em tarefas técnicas e garantir a qualidade das entregas.
Mentoria e Evolução do Time: Guiar o time na implementação de boas práticas (revisão de código, pair programming) e atuar como mentor no desenvolvimento técnico dos engenheiros.
Evangelização de GenAI: Liderar a adoção de ferramentas de IA (Copilots, LLMs) no dia a dia do time para automatizar tarefas, acelerar testes e otimizar o ciclo de desenvolvimento (DevCycle).
Desenho de Soluções com IA: Apoiar a arquitetura de sistemas que consomem e conectam serviços de LLM via API, trazendo inteligência artificial direto para o ecossistema Java.
Qualidade e Resiliência: Garantir que as soluções em Microsserviços Java sejam performáticas, seguras e bem integradas.
🛠️ O que buscamos (Requisitos Técnicos) Sólida experiência prévia como Desenvolvedor(a) Sênior ou Tech Lead trabalhando com ecossistema Java e Spring Boot.
Domínio de arquitetura de Microsserviços, padrões de design (Design Patterns) e APIs RESTful.
Experiência com ferramentas de mensageria (Kafka ou RabbitMQ).
Vivência com bancos de dados relacionais e NoSQL (SQL Server, Oracle, MongoDB).
Foco em IA: Experiência prática com Engenharia de Prompt e integração de LLMs (GPT, Claude, Gemini) em aplicações.
Conhecimento em práticas de DevOps (CI/CD, esteiras de automação).
🧠 Competências Comportamentais (Soft Skills) Liderança inspiradora: Habilidade para motivar, engajar e destravar o potencial técnico do time.
Comunicação clara: Capacidade de traduzir termos altamente técnicos para a liderança e áreas de negócio.
Mentalidade Ágil: Foco em entregas incrementais, adaptabilidade e resolução de problemas complexos.
MidSenior
LI-RW1
Requirements
The employer hasn't listed requirements separately, they're described in the role summary above and on the original listing.
Benefits
No benefits package published with this listing. Ask about it at first interview.
How to apply
- 1Check the flexibility label above, work from home, matches where you plan to live and work.
- 2Tailor your CV to the role at CI&T, mentioning your remote working experience.
- 3Apply directly on the employer's careers page using the button below. Nomaders never handles your application.
Found 13h ago. Last checked today. Always confirm the details on the original posting, salary and location can change after publication.
Listing sourced from Company boards.
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Free to apply, no account needed.
Typically $200k to $275k per year · You'll be taken to the employer's careers page.